Les 9 principes généraux de prévention : pilier fondamental d’une démarche efficace en santé et sécurité au travail

Souvent méconnus ou mal appliqués, les 9 principes généraux de prévention constituent pourtant le socle légal et méthodologique sur lequel repose toute démarche de prévention des risques professionnels. Que l’on soit dirigeant, encadrant ou acteur HSE, les intégrer permet de structurer une politique de sécurité efficace et durable.

Pourquoi sont-ils essentiels ?

Issus du Code du travail (article L. 4121-2), ces principes définissent l’ordre logique dans lequel toute action de prévention doit être pensée. Leur objectif : anticiper les risques, les éviter ou les réduire, et adapter le travail à l’homme plutôt que l’inverse. Leur application rigoureuse permet de passer d’une prévention réactive à une approche proactive, inscrite dans une culture de sécurité durable.

Statistiques et chiffres clés :

• En France, près de 540 000 accidents du travail sont déclarés chaque année (source : Assurance Maladie – Risques professionnels, 2023).

• Les maladies professionnelles continuent d’augmenter, avec plus de 50 000 cas reconnus en 2022.

• Seules 27 % des entreprises françaises appliquent réellement les 9 PGP dans leur politique de prévention (Dares, 2023).

Ces chiffres traduisent un besoin urgent de structuration des démarches de prévention autour de ces principes.

Les 9 PGP

Quel est l’impact économique d’une mauvaise prévention ?

• 1 jour d’arrêt maladie coûte en moyenne 200 € à l’entreprise (directs et indirects).

• Une TPE/PME peut perdre jusqu’à 2 à 4 % de son chiffre d’affaires annuel en lien avec les accidents ou maladies professionnelles.

• Des sanctions financières et pénales peuvent aussi s’appliquer en cas de non-respect des obligations de prévention.

Au-delà du coût humain, c’est la compétitivité de l’entreprise qui est en jeu.

Pourquoi bien les appliquer fait toute la différence ?

Parce qu’ils ne sont pas une simple liste théorique, les 9 PGP définissent une méthode d’action. Ils permettent :

• d’identifier les risques à la source,

• de hiérarchiser les actions,

• de coordonner les différents acteurs,

• et de réduire durablement les expositions.

Les entreprises qui s’y appuient observent une réduction significative des accidents et une meilleure implication des équipes.

Mise en place sur le terrain des 9 PGP

Le rôle de Prevouest Conseil

Chez Prevouest Conseil, nous intégrons systématiquement les 9 PGP dans nos accompagnements, que ce soit dans :

• l’évaluation des risques professionnels (Document Unique),

• la mise en œuvre d’un plan d’actions,

• ou la formation des encadrants et opérateurs.

Notre force : adapter cette méthode aux réalités terrain de chaque entreprise, avec un accompagnement personnalisé et pragmatique.

Focus régional : Bretagne et Pays de la Loire

Dans nos régions, les TPE et PME industrielles, du bâtiment ou des services, sont particulièrement concernées. Or, nous constatons que peu d’entre elles appliquent de manière structurée les 9 principes.
Nous intervenons régulièrement à Rennes, Nantes, Lorient ou La Roche-sur-Yon pour former, sensibiliser et accompagner les entreprises dans cette démarche réglementaire et stratégique.

Conclusion :

Appliquer les 9 principes généraux de prévention, ce n’est pas cocher une case réglementaire. C’est bâtir une entreprise plus sûre, plus efficace et plus humaine. C’est aussi valoriser le rôle de chaque acteur dans une dynamique collective de santé et de performance. Avec Prevouest Conseil, vous avez un partenaire pour transformer la prévention en levier de progrès.

La prévention à tout niveau pour les 9 PGP